https://www.youtube.com/watch?v=3H4umWD5bwI
조직 전체가 일을 잘할 수 있는 방법론 -> 같이 성장
개인이 성장한 것만큼 그게 고스란히 조직의 성과로 나타나는 것
오류가 없는 판단은 있을 수 없다.
사람과 사람 간의 신뢰성 -> 전체 조직의 생산성에 가장 중요한 부분
본인 스스로를 코딩하는 사람으로만 정의 내리지 말 것
-> 주어진 비지니스 문제를 해결하는 사람
코딩 자체, 코드를 만 줄을 짰다는 것 자체가 중요한 것이 아님
어떤 로직으로 풀어내야하는 것이 중요!
커뮤니케이션의 중요성, 풀고자하는 문제가 정확히 무엇인지 파악할 것
만드는 사람이 수고로우면 쓰는 사람이 편하고
만드는 사람이 편하면 쓰는 사람이 수고롭다
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